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今井 千尋

株式会社ワンダーイマジニア 代表取締役

プロフィール
株式会社オリエンタルランドへ入社。 子供のころの夢 「ジャングルーズの船長さんになりたい」という夢を果たす。以降、現場運営で培った経験とノウハウを基に、東京ディズニーシー開業時にはディズニーユニバーシティリーダーとして数千名の導入研修のトレーナーとして研修を実施するなど、ディズニーリゾートの人財育成を支えてきた。一方、ディズニー方式の人財開発に対する各方面からの関心の高まりを受け、ユニバーサルスタジオジャパン®を運営する株式会社ユー・ エス ・ ジェイへ転職。各部門及び全社的な人財育成を行ってきた。また、自身もプレイングマネージャーとしてチームを牽引しながら階層別研修を実施 。 企業内大学の創設にあたっては、構築から各種研修の運営までを一貫して携わる等、ユニバーサルスタジオジャパン®の V 字回復を人財育成の側面から支えてきた。2012年、コミュニケーションエナジー株式会社 取締役 人財開発トレーニング部長に就任後は、講師育成に力を注ぎ多数の講師をスキルUP に導いてきた。これまでの多彩な経験を基に、オリジナルの人財育成・開発メソッドを開発し、2019 年より人財育成・人財開発コンサルティング会社ワンダーイマジニアを設立。独自性のあるスタイルには、リピート企業が後を絶たない。

実績

・年間登壇数 
年間220回  過去トータル1700回以上登壇実績
・業界等実績 
日本の人事部 HRカンファレンス2018 春、秋セミナーにて即時満席、参加者満足度トップ評価獲得
2018年度日本の人事部 HRアワードにて入賞 
各経営者団体様、学校団体様、ホスピタリティサービス業界、エンターテイメント業界、医療福祉業界、などにて現場トレーニング、研修にてリーダー育成、リーダー育成仕組み開発などにて成果創出

主な実績

テーマパーク時代
ゲストサービス関連のAward受賞 多数
Swing the Bat賞(社内業績貢献 社長賞受賞)
企業内大学(Universal Academy) の設立メンバーとして設計構築
ゲストサービス向上施策 Magical Moment Project 設立メンバーとして導入プロジェクト貢献
人財育成コンサルタント、講師時代
2018年 日本の人事部 講演 春・秋にて満席講演、人事ゲスト満足度貢献
2018年 日本の人事部 HRアワード書籍部門にて受賞
2019年 SHIBUYA QWS コモンズ就任 推薦図書に選出

取得資格

文部科学省財 生涯学習開発財団公認: NLP マスタープラクティショナー
米国Society of NLP 公認:NLPトレーナーアソシエイト
米国NLP 協会公認: NLP ビジネス プロフェッショナルトレーナー
米国NLP 協会公認: NLP Coaching プロフェッショナルコーチ
Herrmann international Japan 公認:ハーマンモデルファシリテーター
一般社団法人産業カウンセラー協会 認定 :産業 カウンセラー
7つの習慣ボードゲーム協会公認: 7 つの習慣ボードゲームナビゲーター
GE JAPAN認定: GE WorkOut トレーナーアソシエイト
※ NLP :神経言語プログラミング

著書

Disney&USJで学んだ現場を強くするリーダーの原理原則 (出版 2017 年 内外出版社)
ディズニー・USJ で学んだ現場を強くするリーダーの原理原則 中国語翻訳版(2019年北京时代华文书局)
一瞬の選択力 瞬時にベストな解を出す方法 (出版 2019年内外出版社)

 

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