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「告知!! 無料セミナー開催のお知らせ」

無料セミナー、3月22日に開催決定となりました! 今回のテーマは昨年8月に実施し、満足度が高かったOJTについての体験セミナーです。 弊社のような外部業者の研修でも、 ご社内での研修でも、 必ずその先に必要となってくるのが、現場でのOJTです。 一般的にOJTが機能しないために課題としてあがってくるのが、   ・新人の早期離職   ・マンパワーに偏るあまり、その人物がいなくなると大きな穴が空く   ・同様にノウハウが蓄積されない   ・引いてはマニュアルの欠如、または陳腐化   ・社員の成長の鈍化 など、さまざまな弊害が生じてくる危険性が考えられます。 よく、人事のご担当者様からお聴きするのは、 現場の人間もOJTが重要なのは理解はしている。 …しかし、目の前の期限(売上の〆や、納期など期日の決まっているもの)に 優先順位が高くなり、人材の育成やコミュニケーションといった期限が比較的中長期な目標が おざなりになっているのかもしれない。ということをよくお聴きいたします。 この機会になぜOJTが中々機能しないのか? 弊社なりの仮説もお伝えさせていただきますが、参加する皆様で一緒に考えてみませんか? セミナーの詳細は後日、webにて公開いたします。

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