「新しいこと新しいことを実践し、習得していく時に肝心なのは、 いきなり大きな成果や、性急な成果がでることを、 求めすぎないようにさせること。 実践する本人が、自分自身に、小さな成果を感じ取って、 小さくてもその成果を、喜べるようになることが、第一歩。 小さくても、+(プラス）の変化を、成果として喜ぶ。 嬉しいから、また頑張ろうと思って、続けてみる。 この思考回路が、身についてくると、 確実に継続した行動が、実践されていきます。 すると。。。。 延長線上に、奇跡のような大きな成果待っているのです。 研修や講義といった、限られた時間内で、 受講者にその思考回路を植え付けることこそ 講師の力量と言えましょう。」 ｂｙ　伊東泰司＠企業からリピート率95％研修講師 なるほど。 小さなことからコツコツとの、「小さな」は 「頑張り」「努力」だけの専売特許ではなく 「嬉しい」「楽しい」っていう意味も入るもんなんですね。